Question

H1B已批准10月1日生效，目前opt cap gap中，但无法确定H1B生效之日雇主是否还继续提供岗位；同时配偶有F1且将长期有效。倾向于工作而非F2。请问这种情况下，应该趁现在还能合法居留期间申请转F2吗？然而这样就等于放弃H1B了？

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Answer 1

您好，如果您不激活您的H1B身份，并且在雇主处工作，领到2-3份paystub，那么您的H1B名额无法保留。或者您可以在激活H1B身份拿到合法的paystub之后再转换身份到F2，之后您找到新的雇主，可以随时递交H1B申请，不需要抽签。