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提问:如果停薪留职,目前不确定过期,之后再入境是否会有限制?
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H1B
您好,我现在因为个人原因回国处理事情,由于归期不定,还不知道什么时候回美国。跟公司沟通过,公司愿意停薪留职一段时间,我想问下这样停职留薪是否有具体要求,如果可以,那对于我之后入境是否会有影响?感激不尽!
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7月 1, 2016
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H1B
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Carly Wiskoff
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您好,如果您的雇主不去withdraw您的H1B,那么不会有太大的问题。您下次返回美国需要签证或者入关的时候,最好准备好相应的材料,向签证官或者海关人员证明这期间您保持着雇佣关系,并且会回到该雇主处工作的相关材料。当然,如果您长期出境,再次入境还是有可能会有一定风险的,建议您就您的情况和雇主的代理律师商议确认一下。
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8月 27, 2016
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1 回答
11月 16, 2016
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我MS学位目前H1身份,因为专业限制想回大学深造一个不同专业MS,根据规定毕业后将不会再有OPT,那时我能否直接让新雇主为我申请我新专业的H1而不占用每年四月的名额?如能申请,这样的H1时间还剩下几年(包括延期)。
2 回答
8月 1, 2016
0 投票
“目前有个问题想请教。OPT6月1号到期,新的工作(大学教职)还在LCA阶段,看样子OPT过期前很难提交H1B申请。这样是有60天的grace period吗?如果期间提交了H1B申请是否grace period 会延长?
1 回答
11月 6, 2015
0 投票
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