0
你好,我有关于everify的问题想要咨询一下

公开 1 回答 F1
现在正处于stem extension阶段,employer一直是everify的,但是最近公司重整把我们内部transfer到一个新公司。等到我们意识到的时候已经出了两个paycheck了,问题一:如果新公司不是everify的话 我们是不是已经属于illegal的情况了?因为stem extension必须为everify employer工作?问题二:尽管被transfer到新公司但是工作地点不变,hr好像提到说everify是by location的只要我们工作地点不变就行?这是对的吗?问题三:如果新公司不是everify而且我们已经处于illegal状态,有什么补救措施吗?公司可以向uscis出一份情况说明之类的吗?

1个回答

0
您好,如果您的新公司这边不是e-verify的,您可以和公司HR沟通看看是否能够新公司尽快e-verify,这样的话之前的paycheck也不会影响太大。
最新回答 7月 27, 2016 用户: Carly Wiskoff 律师

Welcome! Ask is a forum managed by NYIS Law for all those interested in US immigration matters. We believe that an open and free discussion is beneficial to everyone involved in the immigration process. We invite all parties—individuals and lawyers—to join us on this platform!

If, however, you have questions regarding a specific case or require private consultation, please feel free to contact our support team below.

欢迎来到Ask平台!本平台由NYIS Law管理运营,致力于为大众提供一个关于美国移民法律的自由讨论平台。我们相信每一位用户都可以在本平台找到自己想要的答案、从中受益,从而也给大众创造一个更加有效的移民环境。我们欢迎每一位用户及律师在本平台讨论发言。

如果您有关于任何案件细节的提问,或是希望寻求直接咨询,请点击下方联系我们的在线咨询团队。

推荐律师

 

我们为您提供24*7的客户服务:

  • asknyis6:是NYIS的客服平台,客户可及时的通过微信获得值得信赖的法律咨询和服务。
  • newyork_is:是NYIS的公众平台,客户可以通过订阅来了解新的法律及移民政策和新闻。
 
微信客服平台
微信公众平台
 
 

咨询热线:

美国:+1-800-685-NYIS (6947)
中国:+86-400-685-NYIS (6947)

 

© Copyright NYIS   ALL RIGHTS RESERVED
Legal Disclaimer

...